Решение по задаче

Оргструктура компании онлайн: конструктор схемы с живыми карточками

Нарисуйте схему компании за вечер: карточки берут имя и должность из базы сотрудников и обновляются сами. Схема не стареет, когда кого-то переводят или нанимают.

Карточки привязаны к людям и обновляются сами
Отделы в своих цветах, открытые вакансии прямо на схеме
Скачивание схемы в PDF или PNG

Попробовать 14 дней бесплатно Посмотреть цены

Карта не нужна. Все функции доступны с первого дня.

Схема в презентации и в Altair HR

Как обычно

В Altair HR

Как обычноСхему рисуют в презентации, и через месяц она уже не совпадает с реальностью

В Altair HRКарточка привязана к сотруднику: имя, должность и отдел подтягиваются из базы людей и меняются вместе с ней

Как обычноНовый руководитель, переводы и увольнения не попадают на схему

В Altair HRПроверка данных называет расхождения: на схеме есть карточка, а человека уже нет, или человек есть, а карточки нет

Как обычноНепонятно, кому подчиняется карточка, и стрелки рисуют вручную

В Altair HRПодчинённость задаётся одним полем «Под чьим руководством», и дерево выстраивается само. Сделать подчинённым собственного подчинённого система не даст

Как обычноНа схеме нет вакансий, и никто не видит, где не хватает людей

В Altair HRОткрытые вакансии показаны на карточке руководителя, к которому идёт найм, с числом откликов

Как обычноСхему приходится пересобирать при каждой отправке руководству

В Altair HRСхема скачивается в PDF или PNG одной командой в меню «Экспорт»

Что внутри

Карточки на схеме

У карточки есть имя, должность, отдел и роль: обычная, руководитель или директор. Роль влияет только на значок. Карточку можно привязать к сотруднику, и тогда данные обновляются сами.

Подчинённость

Верхний уровень один, у остальных карточек указан руководитель. Подчинённого можно перенести под другого руководителя, схема перестроится.

Отделы и цвета

Каждому отделу назначается цвет, отделы можно переименовать, скрыть со схемы и удалить. Скрытый отдел помогает показать руководству только нужную часть.

Открытые вакансии

Кнопка на карточке раскрывает вакансии, по которым ведёт найм этот руководитель. По клику открывается сводка с откликами.

Работа с холстом

Масштабирование, показ схемы целиком, развернуть или свернуть всё и по уровням, поиск по людям слева.

Структура для сотрудников

В портале команды та же структура открывается деревом справочника: вместе с контактами и отметкой, кто сейчас в отпуске или на больничном.

Как это работает

01
Добавьте верхний уровень
Создайте первую карточку: директора или собственника. Выберите человека из базы сотрудников, и данные подтянутся.
02
Достройте подчинённых
Добавляйте карточки «под чьим руководством» и указывайте отдел. Цвет отделов настраивается отдельно.
03
Покажите схему
Скачайте схему в PDF или PNG или откройте сотрудникам структуру в портале.

Чего здесь нет

Настройки оформления файла. Схема скачивается в PDF или PNG такой, какой вы видите её на экране. Штатное расписание с окладами это другой документ: для него на сайте есть бесплатный конструктор.
Редактирования схемы перетаскиванием. Подчинённость меняется в карточке, поле «Под чьим руководством».
Матричных структур. Каждая карточка подчиняется одному руководителю, второго начальника или пунктирных связей нет.

Бесплатно и без регистрации

Инструменты и образцы по этой теме открыты всем: ими можно пользоваться и без Altair HR.

Вопросы до старта

Как создать оргструктуру компании онлайн?

Откройте раздел «Структура компании», создайте верхнюю карточку и добавляйте подчинённых, указывая, под чьим руководством работает каждый. Карточки можно привязать к людям из базы сотрудников, тогда имя и должность обновляются сами.

Можно ли скачать оргструктуру в файл или распечатать?

Да, в меню «Экспорт» есть скачивание схемы в PDF и PNG. Файл можно отправить руководству или распечатать.

Чем схема связана с базой сотрудников?

Карточку на схеме можно привязать к сотруднику, руководителю или пользователю. Пока связь есть, имя, должность и отдел берутся из базы. Один человек стоит на схеме только один раз.

Видят ли структуру сами сотрудники?

Да. В портале команды структура открывается деревом справочника, рядом с каждым человеком видны контакты и отметка об отсутствии. Редактируется схема в кабинете.

Показывает ли схема вакансии?

Да. На карточке руководителя есть кнопка со списком открытых вакансий, по которым он ведёт найм, и числом откликов.

Сколько это стоит?

Отдельной платы за модуль нет: в любой пакет Altair HR входят все функции. Цена зависит только от числа сотрудников, пользователи и вакансии не ограничены. Первые 14 дней бесплатно, карта не нужна.

Все решения по задачам и отраслям

Описание сверено с продуктом 13 октября 2026.

Начните с одной задачи

Altair HR ведёт человека от отклика до новой роли: найм, адаптация, портал команды и аналитика в одном окне. 14 дней бесплатно, карта не нужна.

Попробовать бесплатно